Sunrise reduziert per Mitte Juni seinen Personalbestand um 140 Vollzeitstellen. Das entspricht sechs Prozent des Gesamtpersonalbestandes. Die Entlassungen betreffen vorwiegend Mitarbeitende ohne direkten Kundenkontakt. Das Telcounternehmen begründet den Schritt mit der Sättigung im Schweizer Telekommunikationsmarkt, des daraus resultierenden Preiskampfes und dem steigendem Kostendruck.
Wie das Unternehmen in einer Mitteilung von heute schreibt, sei mit der Gewerkschaft Kommunikation ein umfassender Sozialplan für die Entlassenen erarbeitet worden. Die Betroffenen werden freigestellt und sollen bei der Arbeitssuche unterstützt werden. Der Lohn wird in dieser Zeit, je nach Alter, bis zu 15 Monaten weitergezahlt. Zudem wolle man weiter in den Standort Schweiz investieren, heisst es. (sk)