Deutsche IT-Gehälter stagnieren
17. Mai 2004
Wie eine Studie über die Lohnverhältnisse von deutschen IT-Spezialisten zeigt, verdienen 2004 die meisten gleich viel wie im Vorjahr. Überraschend ist, dass vor allem Neueinsteiger im Consulting-Bereich mehr verdienen als noch ein Jahr zuvor. Mit durchschnittlich 41'000 Euro haben sie rund 10 Prozent mehr Gehalt als 2003. Dagegen stagnieren die Löhne bei den Programmierern (im Schnitt 49'000 Euro) oder den Netzwerkspezialisten (60'000 Euro).
Ein weiteres Ergebnis der Studie: Die Gehälter in mittelständischen Firmen nähern sich immer mehr jenen in Unternehmen mit über 300 Millionen Umsatz. Zu den wenigen Berufsgruppen, die in Grossunternehmen mehr Lohn bekommen, zählen die Programmierer. In Konzernen wird für die Code-Spezialisten jährlich 59'000 Euro hingeblättert, womit sie rund 20 Prozent mehr Lohn kassieren als ihre Kollegen im Mittelstand.
Die Studie wurde von der "Computerwoche" in Zusammenarbeit mit dem Consulting-Unternehmen Towers Perrin bei 95 deutschen Unternehmen durchgeführt. (IW)
Ein weiteres Ergebnis der Studie: Die Gehälter in mittelständischen Firmen nähern sich immer mehr jenen in Unternehmen mit über 300 Millionen Umsatz. Zu den wenigen Berufsgruppen, die in Grossunternehmen mehr Lohn bekommen, zählen die Programmierer. In Konzernen wird für die Code-Spezialisten jährlich 59'000 Euro hingeblättert, womit sie rund 20 Prozent mehr Lohn kassieren als ihre Kollegen im Mittelstand.
Die Studie wurde von der "Computerwoche" in Zusammenarbeit mit dem Consulting-Unternehmen Towers Perrin bei 95 deutschen Unternehmen durchgeführt. (IW)
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